연금 썸네일형 리스트형 연금, 준비 계획 과 문제점. 한국의 연금제도 정리 연금은 은퇴 계획의 중요한 측면이며, 한국의 연금 제도는 개인이 은퇴하는 동안 재정적 지원을 제공하도록 설계되었습니다 이 블로그 게시물에서는 이용 가능한 연금의 유형, 연금 자금 조달 방법, 제도가 직면한 현재의 과제를 포함하여 한국의 연금 제도에 대해 자세히 살펴봅니다. 한국의 연금제도는 크게 국민연금(NPS)과 기업연금(OPS)으로 나뉜다 NPS는 자영업자를 포함한 모든 직원을 위한 의무적인 공적 제도입니다. NPS는 개인의 기여금과 피보험자의 평균 급여를 기준으로 기본 연금 혜택을 제공합니다 OPS는 기업 및 조직의 직원을 위한 자발적인 고용주 제공 프로그램입니다 OPS는 직원에게 퇴직 혜택, 유족 혜택 및 장애 혜택을 포함할 수 있는 추가 퇴직 혜택을 제공합니다 OPS는 고용주와 직원의 기여금으로.. 더보기 이전 1 다음